1进一部清楚和认知团队学习目标,不断增强团队的彰显力 2提高素质共同协调,相互适配的公司精神上的和整个思想意识 3改善效果人与人之间相互影响,成型关键朝上的组建氛围营造 4改进措施策划 內部的相处与内容交流会 5使企业对于各种各样革命与探索更加从容不迫、平稳